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Evaluaciones médicas (Pre y Post empleo, Iniciación, Pre y Post vacacional, Periódicas). - Art. 27 R / P LOPCYMAT.

Nuestro servicio incluye las evaluaciones médicas preventivas acorde al artículo 27 del Reglamento Parcial de la LOPCYMAT. Dichas evaluaciones las realizamos en nuestra sede a través de nuestros aliados comerciales y en caso de ser solicitado en el centro de trabajo del contratante (in company).

El servicio contempla exámenes Para-Clínicos (Perfil de laboratorio y Electrocardiograma), Consulta Médica, Historia Clínica, Informes epidemiológicos mensuales y emisión de la Conclusión Médica Ocupacional por trabajador.

El artículo 27 del Reglamento Parcial de la LOPCYMAT refiere que se consideran exámenes periódicos (entre otros) el examen preemplo, pre vacacional, post vacacional, de egreso y aquellos pertinentes a la exposición de factores de riesgo.

La finalidad de las evaluaciones médicas es poder prevenir y detectar a tiempo cualquier enfermedad ocupacional.

El incumplimiento de las evaluaciones de salud periódicas genera severas infracciones al patrono. La LOPCYMAT en su artículo 119 acerca de las infracciones graves refiere que el empleador que no realice a los trabajadores los exámenes de salud preventivos o niegue el acceso a la información contenida en los mismos estará cometiendo una infracción de tipo grave, que ocasionará sanciones según el artículo 124 de la LOPCYMAT como se indica a continuación:

Infracciones graves: desde 26 a 75 unidades tributarias por cada trabajador expuesto